Catégorie : Administratif / Gestion / RH

Vous rêvez de lancer votre propre compagnie de transport de personnes ? Que ce soit pour des trajets urbains, interurbains ou des voyages touristiques, devenir entrepreneur dans ce secteur est un défi ! Un projet qui peut être aussi stimulant que complexe. Chez Rouligo, nous sommes alors heureux de vous présenter un guide complet qui reprend, étape par étape, les phases de création de votre société de transport. Effectuer les bonnes démarches administratives La création d’une société de transport de personnes et…

Recruter et fidéliser les conducteurs de bus est un enjeu majeur pour les entreprises de transport. Les compagnies de bus doivent adopter des stratégies efficaces pour que les employés aient envie de postuler chez eux et d’y rester. On parle même de « guerre des talents » depuis quelques années dans ce secteur, comme dans de nombreux autres. Pour recruter les meilleurs, les compagnies de bus doivent utiliser différents leviers. Ils ne s’improvisent pas et pourtant, ils peuvent tout changer…

La rupture de contrat n’est pas toujours simple pour les chauffeurs de bus. Pourtant, il existe de nombreuses raisons qui poussent un salarié à quitter son entreprise de transport. Le non-respect des horaires, un salaire trop bas, des plannings et des contraintes qui pèsent sur la vie quotidienne… Que votre rupture de contrat soit votre choix ou à l’initiative de votre employeur, voici quelques pistes pour bien gérer la situation. Rupture de contrat : bien faire le tour de la question…

La bonne gestion des ressources humaines dans une compagnie d’autobus est très importante. Si vous disposez d’un service RH dédié, c’est que votre entreprise est déjà assez conséquente. Pour les TPE en revanche, c’est le dirigeant de la compagnie qui doit prendre en charge les questions RH. Le bon fonctionnement opérationnel, la formation et la satisfaction des acteurs de l’entreprise en dépendent. Bien définir son pôle de ressources humaines En fonction de la taille de votre compagnie d’autobus, vous allez…

La formation continue sera évoquée tout au long du parcours professionnel des chauffeurs d’autobus. En effet, depuis plus de quinze ans, ils doivent suivre une formation comprenant diverses thématiques. Ces stages et journées sont parfois vus d’un mauvais œil par les employés… Mais laissez-nous vous montrer qu’ils sont des atouts essentiels pour les conducteurs professionnels ! Quelle FCO pour les conducteurs de bus ? En France, depuis l’introduction de la Formation Continue Obligatoire, notée FCO, les chauffeurs de bus doivent obligatoirement…

Intégrer de nouveaux chauffeurs de bus au sein d’une entreprise de transport est assez préoccupant. En tant que transporteur, vous savez combien il est crucial d’assurer une qualité de service permanente à vos clients. Tout en cherchant à recruter des chauffeurs motivés et le moins absents possible. Ce sont eux qui garantiront le bon fonctionnement de votre entreprise de transport de personnes. Voici quelques conseils et recommandations pour une intégration réussie de vos futures recrues, les nouveaux chauffeurs d’autobus. Accueillir…